Об исполнении требований Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 декабря 2012 года № 1591 «О формах и сроках предоставления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края»
Филиал ГКУ КК ЦЗН Краснодарского края в Брюховецком районе информирует, что основополагающим документом, регламентирующим порядок предоставления информации, является Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 декабря 2012 года № 1591 «О формах и сроках предоставления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края» (далее Постановление).
В соответствии с Постановлением, обязанность по предоставлению информации возлагается на:
- работодателей всех форм собственности;
- работодателей любой ведомственной принадлежности;
- индивидуальных предпринимателей, использующих труд наёмных работников.
Напоминаем, что работодатели обязаны ежеквартально предоставлять информацию о состоянии условий и охраны труда в ФГКУ КК ЦЗН Краснодарского края в Брюховецком районе не позднее 5 числа месяца следующего за отчетным.
Крайне важно соблюдать установленные сроки.
В случае несвоевременного предоставления:
1. Сведения о нарушении законодательства будут направлены в министерство труда и социального развития Краснодарского края.
2. В отношении нарушителя будут приняты соответствующие меры, предусмотренные действующим законодательством.
Особого внимания заслуживает Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 12 декабря 2023 года № 1076 «О внесении изменений в некоторые правовые акты».
Данным постановлением внесены изменения в форму отчёта «Информация о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края» (далее Форма), утвержденную Постановлением.
Это означает, что:
• при подготовке отчёта за III квартал 2026 года необходимо использовать актуальную версию формы;
• использование устаревшей формы может быть приравнено к непредставлению информации или её искажению.
Чтобы избежать нарушений необходимо обеспечить своевременное предоставление корректной информации.