20.10.2025

Отделение СФР по Краснодарскому краю субсидирует стимулирования найма отдельных категорий граждан и компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью

Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю информирует кубанских работодателей о двух ключевых мер государственной поддержки работодателей в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры». Новые инициативы направлены на стимулирование трудоустройства отдельных категорий граждан и создание рабочих мест для граждан с инвалидностью.


Государство компенсирует работодателям часть расходов на заработную плату трудоустроенных граждан из следующих категорий:

  • ветераны боевых действий, участвовавшие в специальной военной операции;

  • члены семей погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции;

  • инвалиды;

  • граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;

  • освобождённые из мест лишения свободы (в течение года после освобождения);

  • одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей или детей-инвалидов.


Условия участия:

  • организация зарегистрирована до 1 января 2025 года;

  • отсутствие задолженностей свыше 10 тысяч рублей;

  • трудоустройство на постоянной основе (бессрочный договор, полный рабочий день);

  • зарплата не ниже 2 МРОТ;

  • работодатель не получает аналогичные субсидии по другим программам.


Размер субсидии:

3 МРОТ с учётом страховых взносов за каждого трудоустроенного гражданина;

6 МРОТ с учётом страховых взносов — для инвалидов, трудоустроенных в организациях, учредителями которых являются инвалиды или общественные организации инвалидов.


Порядок получения:

  • Разместить вакансии на портале «Работа в России».

  • Провести собеседования с кандидатами, отобранными центрами занятости.

  • После трудоустройства подать заявление на субсидию в Отделение Соцфонда по Краснодарскому краю.


Сроки выплат:

  • первый платёж — через месяц после трудоустройства;

  • второй — через три месяца;

  • третий — через шесть месяцев.


Государство также компенсирует работодателям до 200 тысяч рублей на оборудование одного рабочего места для граждан с инвалидностью, включая:

  • покупку специализированного оборудования, мебели и технических приспособлений;

  • монтаж и установку оборудования;

  • организацию надомного рабочего места (при наличии рекомендаций в ИПРА).


Кого нужно трудоустроить:


  • граждан с инвалидностью I и II групп;

  • ветераны боевых действий с инвалидностью.


Условия участия:

  • трудоустройство на срок не менее 9 месяцев;

  • зарплата не ниже МРОТ;

  • рабочее место оборудовано с учётом рекомендаций ИПРА.


Порядок получения:

Подать заявление в службу занятости в течение трёх месяцев после трудоустройства гражданина с инвалидностью.


Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.


Дата изменения: 20.10.2025 13:47:26
Количество показов: 3

Возврат к списку